初めての就活

初めての就活 05／新卒学生が求める仕事と重視すること

Eさんの場合20代女性／精神障がい チャレンジ精神が旺盛な高校時代、大学時代を過ごしました。パソコンを使った事務系の仕事を探しています。 ― 2025年3月に大学を卒業予定ですね。 　はい、今はコミュニケーション文化学部で海外文化を学んでいます。 ― どのような仕事に就きたいですか。 　事務系の仕事が希望です。パソコンを使って入力したり、資料を作ったりする作業などですね。 ― Eさんのアピールポイントは、どのようなところだと思っていますか。 　チャレンジ精神が旺盛なところだと思います。高校時代は放送部に所属して副部長、部長を経験しました。海外研修にも参加して、外国の人たちと交流しました。　大学に進んでからもボランティアやアルバイトを積極的にしています。 ― 新卒者の人材募集情報をどのように集めていますか。 　大学のキャリアセンターとハローワーク、それからインターネットの障がい者向け就職サイトです。　ハローワークには、障がいについて専門的な知識を持つ職員・相談員の方がいるので、働き方の相談をしています。 ―「SMILE」フェアは、どのように知りましたか。 　インターネットで検索して見つけました。フェアに参加すると、たくさんの会社の情報が一度に得られます。それに担当者の方に直接仕事の内容、職場の環境、福利厚生などについて質問できるところがいいです。 ― 特にどのようなことを聞きたいですか。 　私には発達障がいがあるのですが、そういう社員にはどのような仕事が用意され、どのような配慮がされるのかを詳しく知りたいですね。その上で、エントリーシートを出す会社を決めたいです。 ― クローズで就活する予定はありますか。 　私はメンタル面で不安があるので、初めからオープンにしています。できれば、同じ障がいのある人を採用した実績があるところで働きたい。職場の先輩方が障がいに慣れていれば、過度に心配をかけたり、戸惑わせたりしてしまうことが避けられると思うので。 ― 会社には、どのようなことを求めていますか。 　正社員として採用していただいて長く働きたいです。正社員の採用が難しければ契約社員でもいいのですが、正社員登用の仕組みがあるところが希望です。　配属先が自宅のある県内であることも条件です。環境が大きく変わる転勤も難しいと思います。 障がい者の採用実績がある企業を希望するEさん。長く働ける職場を見つけられるはずだ。  

初めての就活 03／新卒学生が求める仕事と重視すること

Cさんの場合20代男性／下肢障がい 理想は英語力を生かる事務職として採用されること。計画を立てて着実に実行する計画力と実行力があることも、強みになると思います。 ― 2026年3月に大学を卒業予定ですね。就職活動はまだ先ですが、今回「SMILE」フェアに参加した理由を教えてください。 　目的は二つあります。まず、インターンシップ制度がある会社を探すつもりです。その会社で実際に働いて、職場の雰囲気や具体的な仕事の内容を知りたいです。もう一つは会社訪問をしたい。先輩に質問したり相談したりすると、就職のイメージが具体的になると思うので。 ― 大学では何を学んでいますか。 　文学部で外国語（英語）を学んでいます。 ― 英語力を生かせることが、会社選びの条件ですか。 　まだ具体的な職種を決めていないのですが、理想は英語力を生かる事務職として採用されることです。計画を立てて着実に実行する計画力と実行力があることも、私の強みになると思います。 ― 今の時点で、どのような会社に応募したいと考えていますか。 　第一希望は地元の市役所です。自宅から通える距離なので。民間企業なら輸出入を手掛ける販売会社などが面白そうです。1時間程度の通勤時間なら勤務先が都内でも通います。　これからインターンシップを経験したり、先輩の話を聞いたりすると、新しい目標ができるかもしれませんね。 ― 企業に対してはどのようなことを求めていますか。 　車椅子を使うので、その点に配慮がある職場環境だとうれしいですね。 ― 求人情報はどのような方法で集めていますか。 　大学のキャリアセンターで情報を集めています。その他には障害者向けの就職サイトを検索して見ています。 ―「SMILE」フェアも就職サイトの検索で知ったのですか。 　「SMILE」フェアは母が探して教えてくれました。「良さそうだから行ってみたら？」と。母は普段の生活でもいろいろ気に掛けてくれています。感謝しかありません。 自分の能力と実行力を武器にインターンシップに挑戦するCさん。希望の職場探しは続いている。  

初めての就活 02／新卒学生が求める仕事と重視すること

Bさんの場合20代男性／精神障がい クローズ就労からオープン就労に切り替え、障がいのことも話せるようになったので違和感を減らして活動に臨めるようになりました。高校生の頃からの夢である社会貢献につながる仕事をしたいです。 ― 2025年3月に大学を卒業予定ですね。大学ではどのような勉強をしてきましたか。 　国際政治経済学部で、各国の政治の形態や安全保障問題、歴史・思想、国際金融を学んでいます。 ― なぜ国際政治経済学部を選んだのですか。 　きっかけは特にないのですが、高校生の頃から将来は社会貢献につながる仕事をしたいと思うようになりました。大学の学部を調べたり、周囲の人に聞いたりして、国際政治経済学部なら国内外の政治と経済を幅広く学べると思ったからです。 ― 社会貢献という夢を実現するために、どのような仕事に就きたいですか。 　国家公務員かシンクタンク、金融関係の職種に就きたいと思っています。 ― 会社には何を求めますか。 　社会貢献という私のビジョンがかなう仕事に就きたいということに尽きます。もちろん、新入社員がすぐに希望の仕事に就けるとは思っていないし、社会貢献の形にもいろいろあると思いますが、ビジョンに近づいているという実感が欲しい。それがかなうのなら福利厚生などは一般並みでいいです。 ― 求人情報はどのような方法で集めていますか。 　「就職四季報」と大学のキャリアセンターですね。「SMILE」フェアはキャリアセンターで教えてもらい、参加を勧められました。国家総合職試験の一次試験に合格しているのですが、就活先を国家公務員に絞らず、民間企業の話も聞いた方がいいと思って、「SMILE」フェアに参加しました。 ―「SMILE」フェアに参加して、どのように感じましたか。 　会社の担当の方と直接話ができるので、ナマの情報を集めたり、疑問を解消できるところがいいと思いました。面接ではないので気軽に話を聞けます。 ―「SMILE」フェアに参加する前から就職活動をしていたのですか。 　実はクローズ就労にして20社ほどの入社試験を受けました。人事の方と面談をしたり、面接試験に臨んだこともあったのですが、何となく違和感があり、会話もかみ合わない感じがして、結果が出せませんでした。そこでオープン就労に切り替えて、「SMILE」フェアに参加しました。精神障がいのことも話せるようになったので、違和感は薄れましたね。 高校生の頃から社会貢献につながる仕事をしたいと強く思ようになったBさん。フェアに参加して精神障がいをオープンに話せるようになったことがきっかけになるはずだ。

初めての就活 01／新卒学生が求める仕事と重視すること

Aさんの場合20代女性／精神障がい クローズ就労では面接の場で自己アピールできず オープン就労に切り替え、 身に付けたITスキルを求めている会社を探しています。 ― 2025年3月に大学を卒業予定ですね。大学ではどのような勉強をしてきましたか。 　大学入学時は臨床関連学部で学んでいたのですが、臨床検査のような人と深く関わる仕事は自分には合わないと感じて、ITスキルを身に付けるため理工学部情報学科へ転部しました。 ― そのITスキルをどのような仕事で生かしたいですか。 　どんな業界でもいいのですが、Web制作の専門職で採用されることが目標です。ただWeb制作に限定してしまうと求人が限られそうなので、就職フェアに参加して、私が身に付けたITスキルを求めている会社を探しているところです。 ― 精神障がいをオープンにして就職活動をしているとのことですが、会社にはどのような配慮を求めていますか。 　特別な配慮を求めているわけではないのですが、応募の段階で「精神障がいは対象外」と言われることがあります。障がい者雇用に積極的といわれる会社でも、断られた経験があります。それには理由があるのだと思いますが、障がいの種類に関わらず働ける会社が多くなればいいと思います。 ― 求人情報はどのような方法で集めていますか。 　主にインターネットの求人サイトで探しています。大学のキャリアセンター（就職課）よりもネットの方が障がい者雇用の情報が多いと感じています。 ―「SMILE」フェアもネット検索で知ったのですか。 　ネットで情報を収集している時に知りました。有名な会社が多く参加していて驚きました。 ―「SMILE」フェアに参加する前から就職活動をしていましたか。 　就職活動を始めた頃は、（障がいを開示せずに働く）クローズ就労で就職先を探していたのですが、面接の場ではうまく自分をアピールできずに自信を失ってしまい、しばらく就活を休んでいました。 ― 今はオープン就労に切り替えて就活をしているのですね。 　休んでいる間に就活方法を見直したり、就職後の働き方を想像したりして、オープン就労に切り替えました。定期的な通院が必要なので、オープン就労にした方が休みを申請しやすいと思いました。 真摯に言葉を選び、ゆっくりと話してくれたAさん。自分の適性を見極めたうえで職種を決め、オープン就労に切り替えたことで一歩先に進んだ。